ЗарегистрироватьсяВойти

Мария Алексеенко (Золотарева)

Главный редактор Интернет-портала Trainings.ru

Руководитель Отдела информации компании "Амплуа"

T: +7 (495) 941-45-82 | M: +7 (925) 005-09-74

zolotarevam@ampluabroker.ru

Материалы

Как привлечь «свою» молодежь? Опыт ОАК

Кадровый голод сегодня испытывает большое количество компаний России. Объединенная Авиастроительная Корпорация не стала исключением. Специалисты ОАК предпринимают активные попытки достучаться до государства, работают с вузами, ссузами и школами, чтобы получить именно тех работников, которые им нужны. Об инициативах и преградах, которые стоят на пути корпорации, рассказывает Елена Пудалова, руководитель направления по взаимодействию с профильными учебными заведениями.

Yota без границ

Не секрет, что Yota — это молодая динамичная компания, и люди здесь работают под стать: увлеченные, активные, задорные. Чтобы молодость, активность и задор не пропали даром, в компании царит особая корпоративная культура, которая нацелена на открытое общение, самореализацию и творчество. Опытом с Trainings.ru делится Дарья Рудник, директор по организационному развитию Yota.

Возврат на HR-решения

Суть ReturnON Solutions проста — это реализация HR-решений (проектов, систем, тренингов, программ) с возвратом. У большинства HR-специалистов рядом со словом «возврат» автоматически встает в пару слово «инвестиция» (или «деньги» — кому как проще). А со словом «инвестиция» ассоциируются сложные финансовые подсчеты, трудоемкий сбор данных и вечный спор о том, можно ли изолировать эффект HR-проекта от влияния внешних факторов.

Мир вступает в новую эпоху — эпоху человеческого капитала

Впервые на Экономическом Форуме в Давосе кадровая корпорация Manpower (стратегический партнер форума с 2004 года) заявила о том, что человечество вступает в новую эпоху — эпоху человеческого капитала (Human Age), которая изменит не только мир бизнеса, но и ценностные ориентиры каждого из нас.

Лучшие в развитии лидеров в России. Кейс компании МТС

Портал Trainings.ru продолжает публиковать кейсы компаний, вошедших в пятерку лучших по результатам исследования «Кто лучший в развитии лидеров в России». На вопросы экспертов редакции отвечает Марина Деревлева, директор Корпоративного университета Группы МТС. Общая стратегия МТС сегодня — не просто обеспечить абонентов наиболее качественными на рынке услугами и сервисами, но и гарантировать лучший опыт пользования услугами — удобное использование, тарификацию, премиальное обслуживание.

«Твоя идея работает!» Мотивационная программа компании «Балтика»

ОАО «Пивоваренная компания «Балтика» решила поделиться с вами, уважаемые читатели Trainings.ru, своей новой разработкой — мотивационной программой «Твоя идея работает!». О проекте рассказывает Елена Сапогова, менеджер по обучению и развитию компании.

Лучшие в развитии лидеров в России. Кейс компании Procter & Gamble

Центр аналитики и исследований Amplua Insights выявил пятерку лучших компаний в России по развитию лидеров. Напомним, что исследование проводилось с 1 июля по 1 сентября 2010 года, его итоги были представлены на выставке и конференции Trainings EXPO-2010. Подробнее об исследовании читайте здесь.

Оценка талантов набирает обороты

Компании SHL и PreVisor объявили о слиянии. В результате сделки на мировом рынке появился глобальный лидер в области управления талантами. Обе компании являются частными, и поэтому приняли решение не разглашать условия сделки. Объединенная компания будет называться SHL. Совокупно она может проводить более 15 миллионов оценочных мероприятий для 150 стран мира.

HR&Trainings EXPO рекомендует: Really Free Market 13 февраля 2011 года

Концепция HR&Trainings EXPO 2011 года — «Экология среды обитания», как профессиональной, так и общечеловеческой. Для компании «Амплуа» (организатор HR&Trainings EXPO) концепция — это не просто девиз, а руководство к действию. Именно поэтому мы поддерживаем различные инициативы в области экологии.

Развитие лидеров в российских компаниях. Опыт компании «Марс»

Мария Алексеенко (Золотарева), 8 февраля 2011, 2 комментария

Портал Trainings.ru продолжает публиковать кейсы компаний, вошедших в ТОП-5 исследования, посвященного развитию лидеров в России. Напомним, что исследование проводил центр аналитики и исследований Amplua Insights и в России, и в Украине. Его результаты были представлены на международной выставке-конференции Trainings EXPO-2010.