ЗарегистрироватьсяВойти

Павел Безручко

Генеральный директор

Старший партнер

Люди всегда интересовали меня больше, чем техника. Однако на момент поступления в институт я не вполне понимал, как этот интерес может стать профессией. Я читал много психологической литературы, посещал семинары, но окончательно избрал психологию своей профессией, благодаря встрече с интересным человеком. Много лет назад, беседуя с Верой Савеличевой — руководителем психологической практики в городе Зеленограде — я сказал: «Мне было бы интересно работать у Вас». Сказав это, я не имел в виду ничего серьезного, просто выразил свою мечту, фантазию. Ведь на тот момент я заканчивал технический ВУЗ и формально не мог работать психологом. Но моя собеседница ответила: «Когда сможешь приступить?».

Этот ответ подтолкнул меня к одному из самых важных в жизни решений — получить психологическое образование и сделать психологию не только увлечением, но профессией. Иногда нужен человек, который поможет Вам поверить, что мечта реальна. По-видимому, мне везет на таких людей.

Материалы

Интегрированный HR

Павел Безручко, 12 сентября 2011, 4 комментария

На конференции ASTD (American Society for Training and Development), состоявшейся в США в мае 2011 г., в качестве главной мировой тенденции в области управления персоналом был провозглашен «Интегрированный HR». В чем же его суть? Сегодня большинство организаций (особенно крупных) практически не испытывает недостатка в инструментах управления персоналом. Но лишь у немногих лучших компаний все эти инструменты работают как целостная система.

HR-тренды 2011 года

Павел Безручко, 18 января 2011

Текущая тенденция развития экономики нашей страны на первый взгляд выглядит очень оптимистично. Согласно данным Министерства экономического развития РФ, индекс промышленного производства — ключевой показатель для оценки состояния экономики — в конце октября 2010 находится выше уровня 2008 года. Доля безработных среди экономически активного населения сокращается (с 8,7% до 7,7%), бюджеты размораживаются, работодатели вновь открывают двери компаний для новых сотрудников. Эта картинка не может не радовать.